面对眼前从来没有接触过大工业化生产的技术员和工程师，讲一些深奥的道理是很难被接受的，尤其是西方那些工业强国花费几十年才总结出来的管理体系。

毕竟在华夏讲究师徒口耳相传，有些技术员从大学毕业以后就直接进入兵工厂，会的东西也只属于个人摸索总结出来的，根本就无法做到大规模推行，这也是制约兵工厂今后发展的一大瓶颈。

孔昊这个时候提出来也算及时，首先让新组建的工厂进行正规化，标准化，将来扩大产能的时候才不会手忙脚乱。

只见他清了清嗓子，笑着说道：

“我今天特意准备了一个小实验，给大家讲解一下标准化的好处。”

“对了，张工，王工，就由你们两个人上台给大家演示。”

张工和王工被点到名以后，连忙兴高采烈地走上讲台，想要看看总顾问这葫芦里面卖的是什么药。

孔昊又继续说道：“我这里有三个杯子，大小都不一致，现在我要求你们两个分别把这两个小杯子的水都倒进大杯子里面，并且不能让水洒出去。”

张工见要求这样的简单，便自告奋勇地说道：

“我先来，这没有什么难度。”

说完以后，他就拿起一个比较小一点的杯子，直接往大杯子里面倒水。

不过因为手法的问题，水还是稍微洒出来一点，第二个水杯形状更加怪异，就算张工再小心，还是洒出了不少水。

等做完这一切以后，张工面对这个结果，再想想之前说出去的大话，脸都不知道该往哪里放了。

孔昊让人把水倒掉，接着又让人打来两杯水，让王工也凭借自己的经验试一下。

王工这边已经吸取了之前张工的经验教训，第一杯水非常小心，做到一滴都没洒出来，不过消耗的时间远远超出了张工。

等倒第二杯水时候，他就更加小心了，起码用了三分钟才倒完，而且只是洒出了一点点的水。

这时，一旁的任厂长恍然大悟地说道：

“小孔，你是不是想通过两次对比试验，告诉我们慢工出细活的道理？”