白子敬笑了笑,转而说道：对了,我现在就下去,跟饭店的员工们介绍你们！毕竟从今天开始,你和张先生就是饭店的老板了,应该让他们认识认识。

顿了顿,白子敬又道：当然,我不是说让你非得把他们全留下,杨总你是饭店的管理人,你自己看着来就行。

闻言,杨明艳笑着摆了摆手：白总,还是先不要跟员工们说这事了,我想观察一两天再说,顺便准备下重新装修开张的事宜。

想要在最短时间内开业,最好的办法就是留用一批员工,然后再招聘一批员工补充。

不然如果全部重新招人,不仅费时间,而且新招来的人还不一定能比得上原来的员工。

所以杨明艳打算在玫瑰大饭店考察两天,确认什么员工该留下,什么员工该辞退。

白子敬一愣,旋即用敬佩的眼神看着杨明艳。

这种好办法,只会吃喝玩乐的白子敬是想不出来的。

既然杨总早就有了主意,那就听你的,我会派个人跟着你,给你介绍饭店现有员工的基本情况。白子敬说。

这时,张冬忽然开口了：就让那个大堂经理,好像是叫葛大伦的,他办事能力不错,让他给杨总当向导介绍吧！

要是葛大伦在场,听到张冬这番话,肯定会感激涕零。

张冬果然没有食言,真的替他说话了！

要知道,这时候能被选中给杨明艳当向导的,只要对方不是太脑残得罪杨明艳,将来留用几乎是板上钉钉的事！

可以说,张冬的这番话,直接帮葛大伦保留了大堂经理的工作。

当然,这也只是给他个展示才能的机会而已。

如果葛大伦工作一段时间后,杨明艳感觉他的能力不行,到时照样会把他降职甚至解雇。

人生本来就是这样,贵人可以给你机会,但能不能把握住机会,还是得看自己！

这些事敲定后,接下来的事情,就不用张冬操心了。