所以谢骨也不心焦，看着时间差不多到了，就把账本财报都放好，穿上外套往咖啡馆的方向走去，上到二楼时正好一个小时还差两分钟。

经理果然选了个靠落地窗正对舞台的位置，此时把这个风水宝地留给了谢骨，自己和其他人可怜兮兮挤另一边。

说实话，大家对谢骨要选这里的原因心底都是有着自己揣摩的别人不知道谢骨以前队友是谁，他们做下属的还能不去打听？

只是拿捏不准谢骨的态度。

谢骨拉开椅子大大方方坐下，跟大家打了招呼后，却止住了管理层们争先恐后汇报的准备：等等。

管理们对视一眼，心底叹息，有种只要我先说后面的人再重复就是抄我作业这种想法被看破的感觉。

下面主持人上来报幕下一个上台的正是许煜城，他好像要演唱自己的原创曲目。

许煜城上台了。

系统有点兴奋：宿主这是要打脸原主角？

谢骨笑：大概吧。

系统没太明白，只是提醒道：请宿主记住，每完成一个世界能获得的积分是根据打脸程度而定的，如果打脸程度不够，即使成功逆袭，也只能获得少量基础积分，宿主复活时间将延长。

谢骨微不可察嗯了一下，没再理会系统，反而笑着朝下面许煜城挥挥手。

系统愣住。

这既不挑衅也不高傲的姿态，看着哪里像是要打脸的样子？别说许煜城能不能看见了，就算能看见，怕也会以为谢骨是要跟他当拜把兄弟吧？

这样下去怎么打脸？

谢骨却道：统啊，你怕是太年轻了。知道什么是杀人诛心吗？

系统很想反问谢骨两者的关联何在，接着下一刻，它的积分程序突然显示这个世界的打脸进度往前跳了10%！

在许煜城已经跑调到慌乱的歌声中，系统真诚发问：什么是杀人诛心？

第13章娱乐影视黑红偶像（13）

系统很不解，非常不解。

它的积分系统是按照原主角被谢骨打脸的程度来计算的积分，所以之前任由谢骨肆意发展谷翡，他自己的社会地位和财富一路飙高，但只要许煜城没有被打脸，那么这个积分系统的进度就不会有变化。

而就在刚刚积分突然跳至任务圆满的10%的级别前，这玩意儿显示的进度一直都在1%不到的地方徘徊，四舍五入就是没有。

它几乎要怀疑自己检测系统出问题了，然而它查遍自己的程序，又看了检测程序显示的情况它没坏，许煜城也确实感受到了被打脸的屈辱。

以它超越人类智商的ai级智商水准，系统认为，这一定和谢骨说的杀人诛心有关，作为一个善于补充知识完善自身程序的优秀系统，它也不耻下问地询问了出来。

谢骨告诉它：ai级？你辱ai了。

然后又在系统崩溃地爆发出一团乱码之前，抢先道：虽然你没有情感程序，但是没看过猪跑也吃过猪肉吧？我问你，如果一个人曾经方方面面都不如你，你从心底看不上他，结果一转眼人家姿态高贵出现在你面前，你却狼狈得像个小丑，你不会觉得愤怒或者屈辱？

乱码镇压，系统反驳，是没吃过猪肉也看过猪跑。

时代在发展人民在进步，现在看猪跑比吃猪肉难，啧，谢骨嫌弃无比，还有你抓不住重点的毛病得改改，不然别说ai级，人类三岁儿童级都快赶不上了。

系统觉得自己如果有情感程序，那它现在大概已经被气哭了，可是许煜城

可是许煜城是主角，他强大自信向上平等，不可能瞧不起原反派也不可能因为这点事就屈辱成这样？谢骨哂笑，可事实就是，许煜城瞧不起原反派，现在看见我高高在上，他还觉得屈辱。

谁在规定他是主角了？你赋予我的任务不就是打破主角的光环吗？在我看来，许煜城除了运气好点，他跟大多数普通人区别不大，他同样拥有爱憎善恶，为了自己的利益会毁灭那些挡他路的人，甚至标榜正义自私，就是人性的弱点。

看破他所有的行为模式之后，要破坏起来难道还不容易吗？谢骨反问，杀人诛心，与其杀人，不如诛心，直至本质，才能赢得干净利落啊。

系统再次沉默，于是谢骨下了总结：我真是个热心儿童教育事业，培养未来优质系统的善良男孩。

你也在自我标榜。系统终于一针见血。

可惜它不仅忘了反驳自己是个儿童，而且还没意识到指责对谢骨不顶用。

我是在自我标榜，谢骨笑得灿烂，那又怎么样？

人不要脸，天下无敌。

古人诚不欺系统。

谢骨笑得灿烂是对系统，可真正直面他面部表情的却是那四名战战兢兢的餐厅管理层。

他们实在想不明白，谢总朝着许煜城挥挥手也就算了，怎么还在许煜城明显失态以后还笑这么开心？

是很恨许煜城吗？还是在蓄力攒大招，准备对着他们发难了？

还是旗舰店的经理仗着自己官高一级，大着胆子询问谢骨：谢总，需要我们进行总结汇报吗？

谢骨脸上笑意不变，收回了看向许煜城方向的目光，颔首：开始吧。

说过杀人诛心，让许煜城惊鸿一瞥就可以了，也只有这种忽视所代表的轻蔑，才能激发人心中最大的不平和恶意啊。

四位管理层当即争先恐后开始。

谢骨漫不经心听着，目光上虽然注视着汇报总结的人，但其实对他们的总结根本没听进去多少这些人的经营理念他早就知道，现在的汇报总结听着也没什么意思。

他真正在意的，是这四位管理层总结时的动作和表现。

特意把地方放到咖啡馆，除了要刺激刺激许煜城外，谢骨也有看看管理层对他这个行为的反应的意思。

第一个总结的是经理，他官比另外三位大，第一无可厚非，讲解还算顺畅，但最后收尾时隐有保留，全程十分钟，其中看向窗外3次。

肚子里有点货，知道表现自己，但明显没说完，让给剩下三人来说，有注意许煜城的存在，但没有影响自己状态，算是中上表现，可以培养。

第二位明显是抢在别人面前开口，口若悬河滔滔不绝，讲到另外两位脸都青了，全程十五分钟，看向窗外8次。

过分争强好胜，眼里利益为重，但明显德不配位想投机取巧，通过许煜城寻找突破点讨好老板，回头可以看着发配了。

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