而大家普遍忽略掉的一点，甚至各种媒体都关注度不高的一个信息，就是腾龙歌手合同之中有着一条规定——腾龙歌手离职2年时间内不得接受任何商业宣传邀请，否则需要提交大笔的违约费用，或者直接通过司法渠道取消其资质，并追究责任。

腾龙自己培养起来的歌手，存在一定的宣传使用权延期是很自然的事情，当初歌手们签订这一条的时候也不会想到他们会如何如何成名，所以并不排斥或者说并不关注这一条。

这一条具体实施的效果如何朱闻天不知道，但是根据蒋玉华所说，前两天uc前来sz腾龙音乐过渡跳槽歌手，并办理相关手续的时候，他们过来的人脸色差得够可以的。

想要人首先就得交一笔数额不小的赔款，这一点uc是有预期的，但是他们没有预期的是跳槽歌手所带来的种种压力，比如工薪待遇、商业宣传等。

而且跳槽歌手被描绘成了一个腾龙音乐很有前景和希望的种子选手，说他如果不跳槽的话，接下来的新专辑很可能他是主角，面对这个话题uc就更加无奈了。

说到底，uc最初是有点儿针对腾龙音乐的意思，因为感觉腾龙音乐在hk占据了太大的市场份额，想着借歌手跳槽的机会给腾龙音乐一些打击的，结果却是被利用成了现在的模样。

现在跳槽歌手虽然有些名气，甚至在跳槽过程之中还涨了不少的知名度，不过他现在已经变成了一块荡手山芋，将来这块山芋能烤好、烤出香味来还好说，如果烂掉就彻底臭了。

但是到了这个节骨眼上，腾龙音乐的宣传攻势已经做了出来，uc也不得不接手，这会儿想要扔掉这块荡手山芋都是不可能了，影响自身声誉啊！

因而uc只能捏着鼻子认了，并且派了相关负责人和律师主动到了sz腾龙音乐公司，办理了相关跳槽的手续和赔付等。

只不过在这个过程之中，uc对跳槽歌手也有了更加深入的了解，这是他们痛苦的一个重要的源头，因为uc发现他们费尽心机才挖到的一个歌手，竟然不甚了了。

首先是专业素质上，uc发现这位除了嗓子还可以之外，其他职业素养实在是太差了一点儿，对于一些基本的乐理之类都不懂，更别说是腾龙音乐所宣传出来的创造力了。

也就是说他除了会唱那几首特定的专辑歌曲之外，基本上就不会其他的，接下来需要全方位对其进行包装，才有可能达到其在腾龙音乐时的成就。

准确地来说，这很难实现，因为腾龙音乐具有最为魔性的歌曲原创，这是其他音乐公司所无法比拟的。

抛开这一点不说，uc发现跳槽这位的素质和品行都不尽如人意。

在腾龙音乐以母亲般的姿态给这位摇旗呐喊求高薪的时候，这位竟然否定了之前跟uc谈好的薪酬，完全以腾龙的喊话为薪酬标准了！

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