气息了,我们不是为了盈利啊。
美利坚那边第一个表示同意,甚至高举双手。这样一来,就好像他们认识到了之前的错误,而那个错误是为了提醒其他兄弟国家,不要犯错一样。
实际上呢,他们也知道自己短时间内不可能再次举办奥运会了,钱也捞的差不多了,为了让更多的人记住他们举办的奥运会,别的国家办砸了才好呢。
在很多事情上,美利坚政斧都遵循一个原则,严于律人,宽于律己。
我们做错了,最多道个歉,反正已经过去了,大家也就别放在心上了。但是别人可不能再这么干了,我们作为前辈已经告诉过你们,这样做不好。
你说我们之前获得好处了没有,没有,都是谣传,我们可是一直付出,为了全球和平发展而努力呢
结果就是千禧年的悉尼奥运会,举办的很规矩,无论是各种赛前赛后检查,还是交通规划,比赛住宿规划等,弄得都非常好,悉尼为此还新建了奥运主场馆。
然后悉尼奥运会赔钱了
别人办奥运会都赚钱,悉尼赔钱了,就是因为悉尼被迫提高了硬件设施,被迫提高了许多其他方面的支出,还减少了一些周边收入。
当然,悉尼的一些奥运建筑未来还是保留下来了,依然能够使用,也有一些基建,属于政斧原本就要投入的,只是因为奥运会提前了而已。
悉尼奥运会赔钱,也让这次跟华夏京城一起申办的多轮多警觉了。
多轮多原本也是计划跟亚特兰大一样,外包给一些专业的公司,让他们来筹办,交给政斧一笔分成就行了。
但是现在不行了啊,必须由国家奥组委筹办,政斧必须大力配合,一些商业行为也被禁止了。
亚特兰大起码在比赛成绩上,做出了突破,当然跟赛前赛后检查不严也有一定的关系,但是现在检查的严了啊,没看悉尼奥运会的时候,多少运动员都直接被禁赛了。
多轮多恨透了美利坚政斧,你特么吃干抹净,然后就撤盘子了,我们怎么办
所以多轮多政斧也没那么积极了,从宣传口号到承诺配套投入,都远不如华夏政斧。多轮多还认为他们的一些老场馆不用修葺就能用,再多投入是浪费钱啊。
种种原因结合在一起,王浩安才确定,这次申办奥运会,华夏京城必定成功,举办的时候,也必定成功
第755章我期待各位的表现
时间过了2001年的元旦,王浩安名下的各大公司去年的财务结算也在紧锣密鼓的进行中,而王浩安则在看着一份演讲稿。
郭继杰在去年就结婚了,元旦前就已经留在香江陪产,预计今年下半年才会返回内地上班。
往常公司的年会发言什么的,都是郭继杰来,这一次王浩安也不得不讲几句了,总不能公司高管们聚会的时候,他也什么都不说吧
演讲稿看完了,王浩安随手丢到一边:“下次没必要整这么多套词儿,大家坐在一起聊聊天就挺好的。”
“对了,各公司和各负责人的业绩统计表留下,其他的都拿走吧。”
张坤答应了一声,暗暗记下,董事长不喜欢说太多的废话,以后再弄这类资料,简单明了的最合适。
一周后,京城安杰大厦十六楼宴会厅,此时有十六张桌旁坐满了人。而在台上,还有一个人站在那,正看向大家。
“各位,你们之中有的人可能都认识,有的人相互不认识,甚至根本不是一家公司的,相互之间也没有业务往来。”
“但是以后,你们有机会可以多走动走动,说不定就跑到对方公司上班了。”
台下人发出会心的笑声,尤其是一些做财务的,他们可不是在好几家公司都轮过岗么。
“把大家叫到一起,是让大家聚一聚,也顺便通知一下大家,今年要大干一场,比过往的每一年都要累,但保证你们的收入,都会有显著的提高”
这一句,台下人都不明白了,如果说安杰建设集团要大干一场,大家能理解,去年拿下了好几块地皮,都在开发中,今年就有一些落成的,还有许多要新建,当然要大干一场。
满汉食品今年准备大力推广果脯果干,还准备扩张国外市场,可也算不上大干一场吧,这个又不是公司的拳头产品。
像是安杰服饰、满汉小吃之类的公司,更是一头雾水,他们的发展已经处于平稳期,无非就是缩减成本,提高利润等,比之创业初期要轻松多了,怎么算大干一场呢
“我知道刚才这番话,许多人会有疑惑,因为公司之前的战略,并没有提到这一步。但如果你们关心政治,就会明白今年对华夏来说,会有一个很大的机遇与挑战。我说的不是申奥,而是加入世贸组织。”
“加入世贸之后,我们的必然要受到国际市场涌入的许多产品冲击,我们必须保证我们的市场占有率,保证我们的品牌能够继续被消费者喜欢,甚至还要提升我们的品牌形象。”
“加入世贸之后,对我们也有好处,我们的产品走出去更加方便了,也能得到一些税收政策之类的优惠,也就表示我们的许多产品,要大举进攻国际市场了。”
一些人终于明白,难怪要大干一场。国内市场趋于饱和,增速放缓,但是国际市场还很大,他们要面临新的机遇和挑战了。
“接下来说一说各公司去年的经营情况吧,你们这些品牌负责人,也都相互了解一下,可以跟对方取取经,取长补短。”
“安杰服饰,去年销售额增长百分之七点三,净利润增长百分之五点六,只能说是合格,相比去年同期下降了两个百分点以上。”
“飞雪服饰,去年销售额增长百分之十三点二,净利润增长百分之十点八,相比去年同期增长了三个百分点以上,表现优异。”
“hk俏佳人,去年销售额增长百分之十二点六,净利润增长百分之十一点九,相比去年同期增长了一个百分点作呕,表现合格。”
“男人衣柜最后是满汉小吃,去年销售额增长百分之十六点八,净利润增长百分之十五点一。苏总一个孕妇做的都这么好,你们其他人不汗颜吗”
“各分公司、各分厂的负责人,回头都看看你们的排名,想想自己还有哪些不足。我知道每家分公司,每个分厂的条件都不同,我也没要求你们都做的一样,但要让我看到进步。”
“公司的规则是有功必奖,有错必罚。表现好的,去年的年终分红,都可以上浮,最高可以达到净利润的两个百分点。这个虽然没有在各位的业绩合同书上表现出来,但我跟郭总等商量过了,他们也都同意,是对各位为公司付出给与应得的奖励。”
“同类对比的最后一名,年终分红也要减少,分给你们的下属,算作惩罚。有谁如果对结果不服,一会儿可以来找我。”
怎么会有人对结果不服呢,上面将许多情况都考虑到了,一些没考虑到的,影响也不大。要是不服而被开除,上哪儿找这么好的工作去。